Обработка и анализ результатов по реализации индивидуальной программыСтраница 3
Второй блок вопросов:
Таблица № 5
«Нужны ли государственные программы трудоустройства инвалидов с психическими нарушениями и созданием для них дополнительных рабочих мест?»
|
да |
10 (10%) |
|
нет |
0 |
|
не знаю |
0 |
При ответе на этот вопрос все сотрудники были единогласны, такие программы нужны.
Таблица № 6
«Как Вы считаете, уместно ли применение индивидуальных программ реабилитации для всех клиентов (на всех постах)?»
|
да |
5 (50%) |
|
нет |
4 (40%) |
|
не знаю |
1 (10%) |
Таким образом, большинство сотрудников считают, что применение индивидуальных программ реабилитации для всех клиентов уместно, ответили, что нет 40% респондентов и один не смог определиться с ответом.
Таблица № 7
Помогает или заполнение индивидуальных программ реабилитации в работе.
|
да |
8 (80%) |
|
нет |
0 |
|
не знаю |
2 (20%) |
Таким образом, большинство сотрудников считают, что помогает, и 20% респондентов затруднились ответить.
Таким образом, большинство сотрудников считают, что это должны быть воспитатели, старшая медсестра, заведующий отделением, специалист по социальной работе, психолог, мастера лечебно трудовых мастерских, по 20% респондентов считают, что это должны быть специалист по социальной работе, заведующий отделением, воспитатели, психолог или специалист по социальной работе, медицинский персонал; и 10 % ответили, что это старшая медсестра, воспитатели, психолог или старшая медсестра, воспитатели.
Рисунок № 8 Кто, по вашему мнению, должен участвовать в заполнении ИПР?
Таблица № 8
Актуальности участия мастеров ЛТМ в заполнении ИПР.
|
да |
8 (80%) |
|
нет |
0 |
|
не знаю |
2 (20%) |
Таким образом, большинство сотрудников считают, что участия мастеров ЛТМ в заполнении ИПР необходимо, и 20% респондентов затруднились ответить.
Таблица № 9
«Как вы относитесь к заполнению индивидуальных программ реабилитации?»
|
это важная часть моей работы |
3 (30%) |
|
необходимая часть работы, которую нужно выполнять |
6 (60%) |
|
лишняя нагрузка. |
1 (10%) |
Таким образом, большинство сотрудников считают, что заполнение индивидуальных программ реабилитации это необходимая часть работы, которую нужно выполнять, 30% считают важной частью работы и 10% лишней нагрузкой.
Таблица № 9
«Что бы Вы убрали (дополнили) из существующей схемы индивидуальной программы реабилитации?»
|
Ничего |
8 (80%) |
|
Очень много повторяющихся вопросов |
2 (20%) |
Статьи по теме:
Проект кампании
Исходя из полученных результатов, можно описать схему проектирования будущей кампании. Основным элементом будет служить сценарий первого фактора, как наиболее желаемое будущее и поэтому являющееся, в данном случае, идеальным образом. Для ...
Анализ анкетирования старшеклассников
Современная молодежь расставила свои приоритеты в выборе будущей профессии.
И не смотря на то, что не все ученики старших классов определились со своим приближающимся поступлением в ВУЗ, они легко могут ответить на вопросы о том, какая п ...
Структура и функции труда.
Труд как сложный социальный процесс обладает определенной структурой. Ее основные компоненты таковы: [1.46]
Предметы труда
- это вещества природы, на которое человек воздействует при помощи средств труда. Например, земля есть предмет ...