Обработка и анализ результатов по реализации индивидуальной программыСтраница 4
Таким образом, большинство сотрудников считают, что ничего убрать из существующей схемы индивидуальной программы реабилитации не надо, и 20% респондентов посчитали, что много повторяющихся вопросов.
Из этого можно сделать вывод что,
· большинство респондентов в рабочее время относятся к клиентам положительно, стараются соблюдать этические и моральные принципы, а в нерабочее время стараются их не замечать,
· ИПР можно рекомендовать к применению без изменений на всех отделениях интерната,
· заполнение ИПР помогает определить дальнейшую работу с клиентами,
· к заполнению программы должны подключиться мастера лечебно – трудовых мастерских,
· многие из респондентов считают заполнение ИПР необходимой частью работы, которую нужно выполнять.
Для определения активности участия клиентов реабилитационного отделения ВПНИ №1 в реабилитационных мероприятиях, была разработана специальная анкета. После обработки результатов анкетирования можно сделать следующие выводы.
Первый блок вопросов:
Рисунок № 9 Как ты участвуешь в жизни интерната?
Таким образом, видно, что наши клиенты активно участвуют в трудовой жизни интерната.
Таблица №10
О самостоятельности выбора трудовой деятельности, которой клиент в данный момент занимается в интернате.
|
Да |
9 (90%) |
|
Нет |
0 |
|
Затрудняюсь ответить |
1 (10%) |
Таким образом, большинство клиентов ответили, что они самостоятельно выбирали трудовую деятельность, которой в данный момент занимаются в интернате.
Таблица №11
«Нравиться ли тебе твоя работа?»
|
Да |
9 (90%) |
|
Нет |
0 |
|
Затрудняюсь ответить |
1 (10%) |
Большинство клиентов ответили, что им нравиться их работа и только один из респондентов затруднился ответить.
Рисунок № 10 Какой трудовой деятельностью в интернате ты хотел бы заниматься ещё?
Таким образом, видно, что среди большинства клиентов пользуются популярностью профессии прачки и массажиста.
Рисунок № 11 Профессии, по которым хотели бы обучаться клиенты
Таким образом, большинство клиентов хотели бы получить профессию столяра или повара, наименьшей популярностью пользуются профессии сварщика, сапожника, электрика и плотника.
Таблица №12
Работаешь ли ты в городе?
|
Нет |
8 (80%) |
|
Да |
2 (20%) |
Из ответов на этот вопрос можно сделать вывод, что в городе работают 20% респондентов.
Из ответов на вопросы первого блока можно увидеть, что большинство респондентов активно участвуют в трудовой жизни интерната, свою трудовую деятельность выбирали сами, но с удовольствием прошли обучение на другую, новую профессию.
Второй блок вопросов:
Таблица №13
Как к тебе относится персонал интерната?
|
Постоянно заботится, уделяет много внимания |
6 (60%) |
|
Мало заботится, редко уделяет внимание |
3 (30%) |
|
Совсем не заботятся, им нет до меня дела | |
|
Не знаю |
1 (10%) |
Статьи по теме:
Анализ системы социального обслуживания молодежи
Социальные службы могут быть государственными и муниципальными учреждениями социального обслуживания молодежи (социальными учреждениями для молодежи). К государственной системе социального обслуживания молодежи на основании Инструктивного ...
Социальные проблемы занятости инвалидов: региональный аспект
Вторая половина XX века и начало XXI века отмечены ростом инвалидности населения, которая становится одной из важных социальных проблем России и Республики Марий Эл. Если в 2002 г. на учете состояло 46776 инвалидов, то на 2007 г. число ин ...
Социальные функции, цели образования. Проблемы образования
Актуальность изучения процесса социализации, факторов, на него влияющих, обусловлена, прежде всего, значимостью его в эволюции человеческого общества. Развитие социума опосредовано непрерывной сменой поколений. Специфический для вида Homo ...